SALUD Y MEDIO AMBIENTE LABORAL

EL PROCESO DE GLOBALIZACIÓN NO PUEDE EXCLUIR LA SALUD DE LOS TRABAJADORES Y LAS COMUNIDADES Y LA PROTECCIÓN DEL AMBIENTE:

HAY QUE GLOBALIZAR LA SALUD OCUPACIONAL Y AMBIENTAL EN BENEFICIO DE TODOS LOS PUEBLOS DEL MUNDO.

En el proceso de globalización la FENACLE debe ampliar notablemente su rol. Ya no basta con defender los derechos laborales en cada empresa o lugar de trabajo, se trata también de asumir acciones vinculadas a los derechos mas generales y a la politica y a los temas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente Laboral.

La FEDERACION debe formar delegados de Seguridad y Salud con conocimientos sobre temas ambientales.

La FEDERACION debe promocionar que las Secretarías de Seguridad y Salud se denominen de Seguridad, Salud y Ambiente.

A través de sus relaciones internacionales, las organizaciones deben comunicar sus decisiones, experiencias, denuncias o aportes, y también recoger la experiencia del movimiento sindical a nivel internacional.

De esa manera las organizaciones conocerán y aprovecharán la legislación internacional vigente, los Convenios y Recomendaciones de la OIT, de la Organización Mundial de la Salud; y de experiencias como las de la OMC respecto al asbesto, u otras de FAO, UNICEF, UNIFEM.

De la misma manera, los dirigentes y líderes sindicales y populares deben prepararse para:

1. Proponer, no sólo oponerse.
2. Criticar, resaltando lo social e incluyendo argumentos técnicos.
3. Incluir en los Contratos Colectivos cláusulas sobre Seguridad, Salud y Ambiente.
4. Denunciar hechos evidentes y exigir transparencia de las autoridades.
5. Organizar a trabajadores y pobladores en todos los espacios existentes y considerados en la ley, capacitando a sus miembros.
6. Ejecutar Programas Preventivos para mostrar experiencias positivas, posibles de asemejar.
7. Obligar el cumplimiento de la ley y los principios de la Salud Ocupacional y Salud Ambiental.
8. Promover la participación de los trabajadores y la comunidad de manera armónica y complementaria frente a problemas concretos o generales.
9. Formar en estos temas a sus compañeros, dirigentes y delegados a los Comités de Seguridad e Higiene del trabajo
10. Participar en la elaboración de los Reglamentos de Seguridad e Higiene de cada empresa.
11. Exigir el cumplimiento de la Ley relativos a estos temas.
12. Controlar la producción, los derechos laborales y de salud y ambiente.

Para ello proponemos que se fortalezcan las alianzas estratégicas de los Sindicatos con otros Sindicatos, ONG´s, Organizaciones Sociales, de Pobladores, Ambientalistas, Instituciones Científicas y Universidades, para conformar en el mediano plazo un gran FRENTE ÚNICO AGRARIO POR LA SEGURIDAD, LA SALUD, LA VIDA Y EL AMBIENTE.

FENACLE 2007